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一、集团本部向部分人员违规发放董事、监事津贴问题2016年6月15日，集团第三届董事会第106次会议违规审议通过《云天化集团有限责任公司股东代表及外派董监事管理办法（试行）》和《云天化集团有限责任公司外派兼职董监事工作津贴暂行规定》，规定每月按标准由集团本部向兼任下属公司董事、监事人员发放津贴。2016年7月至2019年4月，集团人力资源部门共向28名中层干部及5名骨干员工发放153.75万元。其中，2016年7月至12月向21人发放26.41万元，2017年向27人发放55.62万元，2018年向26人发放54.82万元，2019年1月至4月向23人发放16.9万元。

恒康源存疑的数据上表可以进一步看出，2016年业绩为主要品种贡献，非主要产品为1344.91万元，但是经过分析具体客户（遂平县永幸商贸有限公司）后发现，该客户收入数据存疑，同时客户缴纳社保人数为0人，也让人生疑。首先，对客户主业进行分析。在2016年当期前五大客户中，药品销售第二大为一家商贸企业，公司名称是遂平县永幸商贸有限公司，当期含税交易金额为9532.5万元。新浪财经发现恒康源非主要产品客户的销售收入与恒康源批露的非主要品种收入存在较大差异。

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江门至湛江铁路于今年4月14日开始联调联试，对轨道、路基、桥梁、隧道、电力及牵引供电、通信、信号、客服等各系统性能及状态进行测试和试验，确保各系统达到设计要求和具备开通条件，为正式开通运营提供科学依据。在试运行阶段，铁路部门进行了包括开展运行图测试、故障模拟演练、应急场景演练、按图行车试验等重点项目在内的多项运行试验，为正式开通运营提供科学参考依据。